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大企业携手来校学习 同窗共读 分享经验 共创辉煌

——浙江大学管理学院大企业领导干部经营管理高级研修班散记

2012-03-30 12:43:53

 

    3月24日，在浙江大学西溪校区EMBA教学楼，浙江大学管理学院大企业领导干部经营管理高级研修班顺利开学。研修班由浙江省知名大企业巨化集团、聚光科技股份有限公司、八达集团、苏泊尔股份有限公司、嘉兴四通车轮股份有限公司等五家企业的40位高中层领导干部组成。简捷而热烈的开学式后，浙大管理学院院长助理、魏江教授开始讲授题为《企业战略管理》课程，学员们由此进入了正式学习阶段。 

　　随着大企业的迅速发展，企业迫切需要提升高中层领导干部综合素质和管理能力的呼声渐多，在此背景下，浙大管理学院EDP中心集团合作部深入多家企业调研，征求企业高管意见和建议后，量身设计出了一整套针对性颇强的大企业高中层管理培训课程，并与多家大企业人力资源部总监协商，最终促成上述几家规模较大的企业通过合班的方式携手组成了学习团队。这样的学习组合方式，即突破了传统企业内训的单一化，又解决了企业外派学员与其他学员因层次不同，理念不同而造成难以交流的制约，有利于学员与学员之间，企业与企业之间相对平衡的交流与分享。这种培训方式一经推出，就受到了巨化集团、聚光科技等企业的高度认可，并积极选送企业干部参加学习。 

　　此次培训特别强调注重大企业经营管理特点，课程体系融系统性、前瞻性、指导性和适应性为一体，包括企业战略管理、创新思维、领导力提升、企业文化、理念变革、团队建设、人力资源、财务管理、管理实战技巧等内容。研修班的讲师主要由浙江大学及其他著名院校及知名管理咨询机构的专家教授和职业培训师组成，在时间跨度一年，累计学习24天的时间里，学员将从课堂上和企业考察中学到先进的企业管理理念和管理技能。组办方项目负责人及班主任老师将会及时跟受训企业的人力资源部及班级班干部进行沟通，并把重点培训需求连同受训企业的总体情况提前转告给各位主讲教师，使教师的授课能够紧紧围绕学员的实际需求来开展，更大程度地实现“缺什么补什么”，以达到更好的培训效果。 

　　各大企业领导干部汇聚高校同窗共读，共同接受先进的管理理念和管理方法，并在受训企业间开展广泛的横向交流，以增加培训的附加值，这是一种很好的培训方式，我们相信，这种培训方式会得到众多大企业广泛的关注，我们将全力整合好浙江大学和浙大管理学院强大的教学资源优势，把大企业领导干部经营管理培训做好，推广好，让更多的大企业从中受益。